为帮助新一届社区“两委”干部快速适应岗位、扛起责任担当，全力助推新民街道高质量发展，2026年3月18日，新民街道组织开展新一届社区“两委”干部履职能力提升培训班，各社区全体新任“两委”干部参加培训。   

此次培训紧扣社区工作实际，坚持需求导向、实用导向、效果导向，围绕物业协调、就业服务、民生保障等重点工作授课。突出政治引领，开设《深入学习习近平总书记关于基层治理的重要论述》《“十五五”时期经济社会发展的指导思想、重大原则和根本保证》等课程，强化基层党组织书记的政治素养和履职能力。聚焦治理难点，设置《最低生活保障审核确认家庭经济状况评估认定及临时救助相关政策解读》《基层民生服务实务培训》等课程，既讲政策理论，又教实操方法，帮助新一届社区“两委”干部进一步明确工作方向、掌握工作要领，切实提升履职能力。

培训中，社区“两委”干部认真听讲、积极交流，有效提升了履职能力，增强了责任担当与服务意识。大家纷纷表示，此次培训内容务实、贴近实际、针对性强，既是一次业务能力的 “充电赋能”，也是一次思想作风的 “淬火锤炼”，将以此次培训为新起点，把所学所悟运用到基层治理、民生服务、政策宣传等具体工作中，以更坚定的信念、更务实的作风、更有力的举措履职尽责、担当作为。

此次履新“第一课”的举办，是新民街道加强基层干部队伍建设、提升基层治理效能的重要举措。下一步，新民街道将以此次培训为契机，持续加强干部队伍常态化教育培训，努力打造一支政治过硬、本领高强、作风优良、群众满意的基层干部队伍，为街道高质量发展筑牢坚实根基。