2019年，我局在区委、政府的正确领导下，认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，紧密结合文化旅游体育广电工作，不断规范公开内容，创新形式，突出重点，强化内部监管、畅通诉求渠道，加快推进政务信息公开工作，切实做到了公开化、透明化、公正化。通过不断努力，我局政务信息公开水平得到了进一步提升，现报告如下：

  一、总体情况

（一）强化监督管理。建立健全了信息管理制度，坚持以制度管人管事，在制度下提高执行力，严格执行行政审批程序，规范审批行政行为，确保办事程序公开化、程序化、简洁化。不断学习新知识，提高执政水平，强化制度约束监督管理，从源头上坚决遏制腐败行为，有效推进政务公开。按照政府信息公开部署要求，坚持应公开尽公开原则，通过政府网站、微信微博等方式，主要对单位概况、工作动态等方面内容进行了公开。始终把政府信息公开摆在重要议事日程，按照主要领导亲自抓，分管领导具体抓、职能馆办抓落实的要求，成立局电子政务和政府信息公开工作领导小组，由局长虎治亮同志任组长，分管副局长田彦祥同志任副组长，各馆办负责人为成员，确定高秀珍同志为政府信息公开干事，领导小组下设办公室，做到了领导、机构、人员“三到位”，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作机制。

（二）加大宣传力度。设立政务公开栏、办事指南、互联网对外公开职责权限、办事指南、办事依据、办事程序、办事结果，对内公开内部管理制度、议事制度和领导干部廉洁自律等内容。大力宣传学习中央、省、市（区）下达的重要指示及关系群众切身利益的热点问题。利用部门优势开展“三下乡”等形式多样的文体活动，宣传国家方针、政策。汲取过去好的工作经验，开拓新的思维方式，既注重形式多样性，又注重内容丰富性，使政务公开专栏更加多姿多彩。2019年，我局在政府网站发布政务信息共20条、微信发布信息共295条。

  （三）畅通诉求渠道。设置信访举报箱、公开投诉监督电话（0953-5099690），开展群众满意度问卷调查，认真听取群众声音，解决民生问题，全面提高群众满意度。一是大力推进权责清单信息公开。及时更新并公布权责清单，规范监管责任，明确监管边界，加强事中事后监管和公共服务提供。二是大力推进财政资金信息公开。通过在政务网站设置专栏向社会公开了2019年部门预算（含“三公”经费信息）、2018年部门决算（含“三公”经费信息）等财政资金信息。三是实现对机构职能、政策法规、责任清单、重大决策部署、部门动态等方面的公开，逐项对政府信息公开网站进行补充和完善。在公众参与方面，公布了网上服务、公示、举报、调查征集等全面的联系方式，实现了为民服务、信访举报、反映问题和咨询的功能，用户访问内容便捷。2019年我局共承办人大代表建议和政协委员提案6项，办结6项，办结率100%，办理结果在区政府网站进行了公示；受理办结12345平台、区长信箱、电话诉访件5件，办结率100%，满意度达100%。切实做到了事事有回音、件件有着落。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

  五、存在的主要问题及改进情况

  一年来，我局紧密结合各项重点工作，扎实推进政府信息公开工作，并取得了一定的成效，但是仍然需要不断创新工作思路，改进工作方法，总结积累经验，进一步加大政府信息公开工作力度，提高政府信息公开工作的质量和水平。

（一）存在的问题。一是宣传工作力度还有待加强，社会公众对我局监督的职能和作用认识还不够深，依申请公开政府信息的意识还不够强;二是公开质量还不够高，仍存在公开不全面等问题;三是政府信息公开的深度及广度有待进一步延伸；四是对政务公开重要性的认识不足，存在迟公开、漏公开现象；五是公开渠道不畅、范围不广、程序欠规范。

（二）改进措施。2020年，我们要进一步提升对政务公开工作重要性和必要性的认识，坚持问题导向，畅通公开渠道，细化公开内容，拓展公开范围，规范公开程序，切实做到应公开尽公开，确保政务公开化、透明化、公正化，服务优质，效率优先。下一步，我局将重点做好以下几项工作：一是加大宣传力度，提高干部队伍对信息公开工作的认识。采取展板、橱窗、横幅、微信微博、QQ群等多种媒介，大力宣传政务信息公开工作的重要性和必要性，全面提高干部职工对政务信息工作的认识。二是高度重视，加强对政府信息公开领导。局党组要高度重视政务信息公开工作，进一步加强对我局政务信息公开工作的领导，建立政务信息公开的监督检查、审核把关机制，扎实推动我局政务信息信息公开工作。三是畅通公开渠道，扩大政务信息公开数量。要进一步畅通政务信息公开渠道，拓展公开范围，紧紧围绕年度重点工作，扩大主动公开的信息量，切实做到应公开尽公开。四是强化教育管理培训，全面提高政务信息公开质量。积极组织工作人员参加自治区、吴忠市上级业务部门及红寺堡区举办的各类信息培训活动，发挥单位经验丰富、资历深厚老干部的“传、帮、带”作用，加大对干部职工的教育培训管理，全面提升工作人员的工作能力和政务公开信息的管理水平。

六、其他需要报告的事项

  无。